Los conceptos de Introducción a la Microeconomía, definidos en una línea. Ordenados de la A a la Z.
Forma de tenencia en la que no se asignan derechos y no se puede excluir a nadie.
Conocimiento o destreza que solo tiene valor mientras la persona trabaja en esa empresa.
Acuerdo entre empresas para no contratar a trabajadores de las firmas firmantes.
Preferencia social de asumir un costo para beneficiar a otra persona.
Representacion gráfica de un juego secuencial con las decisiones y los pagos.
Distribución de bienes u otras cosas valiosas entre los participantes de una interacción.
Preferencia por resultados equitativos y rechazo a que algunos reciban más que otros.
Diferencia entre los ingresos de una empresa y sus costos totales; el beneficio económico descuenta también el costo de oportunidad del capital (beneficio normal).
Variación del beneficio al producir una unidad más; ingreso marginal menos costo marginal.
Beneficio de una acción menos su costo.
Beneficio económico igual a cero, que cubre el costo de oportunidad del capital.
Cualquier cosa que importa a una persona y de la que querría tener más, como el tiempo libre o el aire limpio.
Factores duraderos usados en la producción que no son trabajo y cuyo uso tiene un costo, como maquinaria, equipos y edificios.
Sistema económico cuyas instituciones principales son la propiedad privada, los mercados y las empresas capitalistas.
Comportamiento de buscar beneficios cambiando precios o cantidades cuando surgen oportunidades.
Grupos de empresas que acuerdan actuar como un monopolio fijando producción o precios.
Expresión latina que significa las otras cosas iguales; el análisis mantiene constantes los demás factores.
Fuentes de energía como el carbón, el petróleo y el gas natural cuya quema emite dióxido de carbono.
Mercado en el que todos los compradores y vendedores son precio-aceptantes.
Condición por la que el pago de esforzarse es mayor o igual que el pago de holgazanear.
Situación en la que para que una parte gane más otra debe salir peor.
Todas las combinaciones de bienes o resultados que pueden elegirse dadas ciertas restricciones económicas, físicas o de otro tipo.
Gasto en bienes de consumo, tanto de corta como de larga duración.
Acuerdo escrito o verbal, voluntario para ambas partes, que la ley hace cumplir.
Contrato que cubre todos los aspectos del intercambio que interesan a las partes y puede hacerse cumplir judicialmente a costo casi nulo.
Contrato en el que se fija un alquiler por usar la tierra y el arrendatario decide cuanto trabajar.
Contrato en el que el empleador fija horas y salario del trabajador.
Contrato jurídicamente vinculante cuyo cumplimiento puede verificar un tribunal.
Contrato que no especifica de forma ejecutable todos los aspectos del intercambio que afectan a las partes.
Contrato por el que el trabajador se compromete a no trabajar para la competencia durante un tiempo.
Empresa cuyos miembros poseen conjuntamente los activos, comparten los ingresos y deciden juntos su gestión.
Horizonte en el que el número de empresas y su capacidad están dados.
Lo que se pierde al elegir una acción en lugar de la siguiente mejor alternativa.
Lo que un inversor podría recibir por unidad invertida en otra alternativa.
Consumo al que se renuncia por una hora más de tiempo libre, igual al salario.
Suma de los costos directos de una acción y su costo de oportunidad.
Costo adicional de producir una unidad más; pendiente de la función de costos.
Costo total dividido por la cantidad producida.
Suma del salario por el número de trabajadores y del precio de cada insumo por la cantidad usada.
Costos de una acción que incluyen los monetarios y los derivados del esfuerzo.
Costos que no varían con la cantidad producida.
Costos que cambian con la cantidad producida.
Forma de comparar asignaciones: a es mejor que b si al menos uno mejora y nadie empeora.
Proporción de las ventas de un mercado que corresponde a una empresa.
Curva que muestra la cantidad que los consumidores compran a cada precio.
Conjunto de todas las asignaciones eficientes en el sentido de pareto; también curva de contrato.
Curva que une las combinaciones de bienes que proporcionan el mismo nivel de utilidad.
Curva con las combinaciones de bienes que valen tanto como la opción de reserva.
Curva que une las combinaciones de precio y cantidad con igual beneficio.
Número de unidades de un bien que los vendedores ofrecerían a cada precio dado.
Curva que indica el salario más bajo con el que la empresa emplea a cada número de trabajadores que se esfuerzan.
Curva que indica el salario necesario para emplear a cada número de trabajadores según sus salarios de reserva.
Cantidad de empleados que las empresas desean contratar a cada salario.
Demanda cuya elasticidad precio es mayor que 1.
Demanda cuya elasticidad precio esta entre 0 y 1.
Sistema político definido por derechos individuales, elecciones justas en que vota casi toda la población adulta y salida del gobierno de quien pierde.
Aumento de la producción en menor proporción que el aumento de todos los factores.
Desempleo causado por el proceso de búsqueda y emparejamiento entre trabajadores y vacantes.
Situación de quien busca trabajo y aceptaría el salario habitual para su nivel pero no lo encuentra.
Forma de pago en la que el trabajador recibe una cantidad fija por cada unidad que produce.
Proceso descrito por schumpeter por el cual las tecnologías y empresas viejas que no se adaptan son desplazadas por otras nuevas.
Costo para el trabajador de dedicar tiempo y esfuerzo a tareas que preferiria no hacer.
Juego con equilibrio en estrategias dominantes en el que otro resultado da más a todos, por lo que el equilibrio no es pareto eficiente.
Situación en la que las acciones independientes de cada individuo en busca de sus objetivos llevan a un resultado inferior a otro factible con acción conjunta.
Cobrar precios distintos a distintos compradores según su disposición a pagar.
Cantidad mínima de dinero que una persona aceptaría a cambio de una unidad de un bien; es su precio de reserva.
Cantidad máxima que una persona pagaría por una unidad de un bien.
Especialización de las personas en tareas distintas dentro del proceso de producción.
Relación en la que una asignación es una mejora de pareto respecto de otra.
Ingreso no ganado con trabajo que desplaza en paralelo la restricción presupuestaria y solo tiene efecto ingreso.
Estudio de como las personas interactúan entre si y con el entorno natural para producir y adquirir sus medios de vida.
Sistema económico en el que el estado gobierna la producción y la distribución mediante empresas estatales.
Ahorro de costos por producir varios productos juntos.
Aumento de la producción en mayor proporción que el aumento de todos los factores.
Ventajas del lado de la demanda por las que un producto vale más cuantos más usuarios tiene.
Costo o beneficio que una acción impone a otros y que no fue tenido en cuenta por quien la realizó.
Efecto de un aumento de ingresos sobre la demanda de un bien porque amplía el conjunto factible.
Cambio en el consumo de un bien causado por la variación de su precio relativo.
Propiedad de una asignación para la que no existe alternativa factible que mejore a alguien sin empeorar a nadie.
Expresión de marx para el conjunto de desempleados cuya existencia disciplina a los trabajadores.
Variación porcentual de la cantidad demandada ante un aumento de 1 % en el precio, expresada como número positivo.
Persona que crea o adopta primero tecnologías, formas de organización y otras oportunidades novedosas.
Organización en la que propietarios de bienes de capital pagan salarios, dirigen a los trabajadores y venden la producción en mercados para obtener ganancias.
Generado por el modelo; una variable es endógena si su valor lo determina el funcionamiento del modelo.
Criterio de evaluacion de asignaciones basado en concepciones de justicia.
Resultado autosostenible de un modelo que no cambia salvo que lo altere una fuerza externa.
Equilibrio de mercado en el que todos los compradores y vendedores son precio-aceptantes.
Conjunto de estrategias en el que cada una es mejor respuesta a las de los demás.
Equilibrio de nash en el que todos los jugadores juegan estrategias dominantes.
Un bien es escaso si se lo valora y hay un costo de oportunidad de obtener más de el.
Número de años que puede esperarse que viva un recién nacido.
Gobierno que asume un rol de liderazgo en la conducción del desarrollo económico, como en corea del sur.
Acción o plan de acción elegido sabiendo que el resultado depende también de las estrategias de los demás.
Acción que da el mayor pago a un jugador sin importar lo que hagan los demás.
Suma de las rentas económicas de todos los participantes en una interacción.
Suma de la diferencia entre disposición a pagar y precio de todos los compradores.
Suma de la diferencia entre precio y costo marginal de las unidades vendidas.
Suma del excedente del consumidor y del productor; ganancias del comercio.
Situación en la que la cantidad demandada de un bien supera la cantidad ofrecida al precio vigente.
Situación en la que la cantidad ofrecida de un bien supera la cantidad demandada al precio vigente.
Generado fuera del modelo; una variable es exógena si su valor lo fija quien crea el modelo.
Estudio que aprovecha una diferencia de condiciones entre poblaciones causada por factores externos.
Cualquier insumo de un proceso productivo, como trabajo, maquinaria, tierra, energía o materias primas.
Unidad de medida del grano en el modelo de angela y bruno.
Agente que fija u ofrece un precio distinto al del resto del mercado.
Quien se beneficia del aporte de otros a un proyecto cooperativo sin contribuir.
Curva o línea que define la cantidad máxima factible de un bien para una cantidad dada del otro.
Relación entre el costo total y la cantidad producida.
Descripción gráfica o matemática de la relación entre las cantidades de insumos y la cantidad de producto obtenida.
Beneficios que obtienen compradores y vendedores al intercambiar voluntariamente.
Aumento de las diferencias de ingreso entre países que comenzó alrededor del siglo XVII.
Máquina de hilar de la revolución industrial cuyas primeras versiones tenían 8 carretes.
Individuo modelado como totalmente egoísta y calculador.
Horas de trabajo por encima de la jornada normal que pueden pagarse a tasas más altas.
Impuesto de un monto fijo por cada unidad vendida.
Recompensa o castigo económico que influye en los beneficios y costos de distintos cursos de acción.
Efecto de un impuesto sobre las ganancias o excedentes de compradores, vendedores o ambos.
Valor de una cantidad en relación con su valor en un período de referencia.
Información relevante para las partes de una interacción que conocen unas y no otras.
Cantidad máxima que un hogar o individuo puede gastar sin endeudarse ni usar ahorros, después de impuestos y transferencias.
Aumento del ingreso al vender una unidad más.
Cantidad vendida multiplicada por el precio.
Innovación ampliamente aplicable que cambia el funcionamiento de grandes partes de la economía, como la electricidad.
Conjunto de leyes y normas informales que regulan las interacciones sociales, también llamadas reglas de juego.
Interacción social en la que los participantes saben como sus acciones afectan a otros y como las de otros los afectan.
Situación en la que las acciones de cada persona afectan sus propios resultados y los de otras.
Cantidad normal de horas de trabajo por día o semana, a menudo limitada por ley.
Modelo de interacción estratégica que describe jugadores, estrategias, orden, información y pagos.
Juego con un único equilibrio de nash que es pareto eficiente.
Juego en el que el proponente decide el reparto y el receptor solo puede aceptar.
Juego secuencial en que un proponente ofrece repartir un monto y un receptor acepta o rechaza; si rechaza ambos obtienen cero.
Juego en el que los jugadores interactúan una sola vez.
Juego en el que los jugadores no eligen al mismo tiempo y los que juegan después ven lo elegido antes.
Juego en el que los jugadores eligen al mismo tiempo sin conocer la elección de los demás.
Horizonte en el que las empresas pueden ampliar su capacidad, entrar o salir del mercado.
Relación por la que la cantidad demandada cae cuando sube el precio.
Conclusión de que a largo plazo una mayor productividad aumenta la población pero no el nivel de vida.
Línea que representa todas las combinaciones de insumos que tienen un mismo costo total.
Metáfora de adam smith sobre como los mercados coordinan la búsqueda del interés propio para producir un resultado socialmente deseable.
Diferencia entre el precio de un producto y su costo marginal.
Tabla que muestra los pagos de cada jugador para cada combinación de estrategias.
Objetivo de elegir, dentro del conjunto factible, la combinación de mayor utilidad.
Estrategia que da a un jugador el resultado preferido dadas las estrategias de los demás.
Cambio que beneficia al menos a una persona sin empeorar a nadie.
Forma de intercambiar bienes y servicios mediante transferencias recíprocas y voluntarias en busca de beneficio mutuo.
Mercado en el que los empleadores demandan trabajo ofreciendo salarios y los trabajadores lo ofrecen.
Forma simplificada de entender la economía que se concentra en lo que se considera más importante.
Modelo en el que el empleador fija un salario con renta del empleo para que el trabajador se esfuerce.
Modelo que combina contratación y disciplina laboral para determinar salario y empleo de la empresa.
Empresa única proveedora de un producto sin sustitutos cercanos.
Sector en el que una empresa abastece el mercado con menor costo medio que dos.
Mercado con un solo comprador; en el trabajo, empresa que es la única empleadora posible de una zona.
Deseos económicos que dependen de la situación de los demás, que keynes llamó deseo de superioridad.
Proceso en el que las partes hacen ofertas y contraofertas para repartir un excedente.
Nivel de vida por debajo del cual la población decrece.
Bienestar material de una población, que en el modelo de horas de trabajo depende del consumo y del tiempo libre.
Oferta que la otra parte solo puede aceptar o rechazar, sin negociar.
Cantidad de personas que ofrecen trabajar a cada salario.
Suma de las cantidades que ofrecen todas las empresas a cada precio.
En el juego del ultimátum, la menor oferta que el receptor no rechaza.
Mercado con un pequeño número de empresas.
Siguiente mejor alternativa disponible cuando se elige entre opciones.
Beneficio que recibe un jugador según su decisión y la de los demás.
Pago que se obtiene si ocurre un resultado multiplicado por la probabilidad de que ocurra.
Forma de las curvas de producto per cápita con crecimiento casi nulo durante siglos y aceleración desde el siglo XVIII.
Índice de precios que compara lo que cuesta la misma canasta de bienes y servicios en distintos países.
Derecho legal que hace ilegal copiar una innovación aunque los competidores pudieran hacerlo.
Pérdida de excedente total respecto de una asignación pareto eficiente.
Producto interno bruto dividido entre la población total; mide el ingreso medio o nivel de vida.
Situación en la que todas las personas que ofrecen trabajo al salario vigente están ocupadas.
Capacidad de hacer y obtener lo que uno quiere en oposición a las intenciones de otros.
Capacidad de una empresa de fijar el precio y beneficiarse sin perder a todos sus clientes.
Capacidad de una empresa de reducir el salario disminuyendo el número de trabajadores que emplea.
Capacidad de quedarse con una parte mayor de las rentas de una interacción.
Valor de la siguiente mejor alternativa de una persona en una interacción.
Leyes que limitan el poder de monopolio, evitan cárteles o regulan la competencia.
Precio al que se igualan la cantidad ofrecida y la demandada de un bien.
Precio más bajo al que alguien esta dispuesto a vender un bien.
Precio de un bien o servicio en comparación con otro, normalmente expresado como cociente.
Comprador o vendedor que no puede beneficiarse de comerciar a un precio distinto del de mercado.
Descripción del valor relativo que una persona asigna a cada resultado posible de una elección.
Preferencias en las que la utilidad depende también de lo que les sucede a otros.
Problema de elegir variables para alcanzar un objetivo, como maximizar la utilidad, sujeto a una restricción.
Relación en la que el principal quiere que el agente actúe de cierta forma pero no puede garantizarlo en un contrato vinculante.
Producto de una sola empresa con características únicas frente a similares.
Valor de mercado de todo lo que produce una economía en un período determinado.
Cantidad adicional de producto que se obtiene al aumentar en una unidad un factor.
Producción total dividida entre la cantidad total de un factor de producción.
Propiedad por la cual, al aumentar el trabajo aplicado a un factor fijo, cae la producción por trabajador.
Cambio en la tecnología que reduce los recursos necesarios para producir una misma cantidad de producto.
Derecho a usar un bien, disfrutarlo, excluir a otros de su uso y regalarlo o venderlo.
Propiedad de una tecnología que requiere combinar los insumos en una proporción dada.
Estrategia para desplazar la demanda hacia la derecha y crear fidelidad a la marca.
Ingreso del gobierno por un impuesto; en un impuesto unitario, impuesto por unidad por cantidad vendida.
Preferencia por ayudar a quienes ayudan y no ayudar a quienes no lo hacen.
Normas que establecen quien puede hacer que, cuando, y como se determinan los pagos.
Cantidad de energía usada por cada trabajador en una tecnología.
Aumentar todos los insumos en una proporción aumenta la producción en la misma proporción.
Beneficios adicionales que obtiene quien introduce primero una tecnología o forma de organización novedosa.
Renta económica de un trabajador cuyo valor neto del empleo supera el de estar desempleado; costo de perder el empleo.
Diferencia entre el beneficio neto de la acción elegida y el de la siguiente mejor alternativa.
Rentas económicas que surgen cuando el mercado no esta en equilibrio, por exceso de demanda o de oferta.
Rentas económicas que se obtienen en un equilibrio de mercado.
Cantidad mínima de grano que necesita una persona para cada cantidad de trabajo.
Ecuación con todas las combinaciones de bienes que pueden adquirirse agotando exactamente los recursos disponibles.
Aparición en el siglo XVIII del capitalismo como forma de organizar la economía y su difusión mundial.
Oleada de avances tecnológicos y cambios organizativos iniciada en gran bretana en el siglo XVIII que transformó una economía agrícola y artesanal en una comercial e industrial.
Proceso por el cual el tiempo de trabajo necesario para producir la mayoría de los bienes se reduce generación tras generación.
Pago por unidad de tiempo trabajado; en el modelo de horas de trabajo es la pendiente de la restricción presupuestaria.
Salario más bajo necesario para motivar al trabajador a esforzarse al nivel requerido.
Salario más bajo que alguien esta dispuesto a aceptar por un nuevo empleo; valor de su siguiente mejor opción.
Salario más bajo que la ley permite pagar.
Salario monetario ajustado por la evolución de los precios.
Cambio en una o más variables exógenas de un modelo, que se habrían mantenido constantes.
Forma de organizar la producción y distribución de bienes y servicios que se distingue por sus instituciones básicas.
Forma en que se eligen los gobiernos y en que estos toman y aplican decisiones que afectan a la población.
Prestacion que el estado transfiere a una persona desempleada mientras no encuentra trabajo.
Hipótesis sobre el comportamiento de las personas de la que parte un modelo.
Bienes tales que si sube el precio de uno aumenta la cantidad demandada del otro.
Punto en que la curva de indiferencia toca la frontera factible sin cruzarla, donde se iguala la tasa marginal de sustitución con la de transformación.
Cantidad de un bien a la que una persona esta dispuesta a renunciar por una unidad adicional de otro; valor absoluto de la pendiente de la curva de indiferencia.
Cantidad de un bien a la que se debe renunciar para obtener una unidad adicional de otro; valor absoluto de la pendiente de la frontera factible.
Descripción de un proceso que combina materiales y factores de producción, incluido el trabajo de personas y máquinas, para obtener un producto.
Tecnología que reduce la cantidad de mano de obra necesaria para producir una cantidad dada.
Tecnología que, para producir lo mismo, usa al menos tanto de cada insumo que otra y más de alguno, por lo que nunca se elige.
Tecnología que usa mucha energía en relación con el trabajo para producir una cantidad dada.
Tecnología que usa mucho trabajo en relación con la energía para producir una cantidad dada.
Reglas que establecen quien puede usar, comprar o vender la tierra y en que condiciones.
Conjunto de modelos para estudiar interacciones estratégicas.
Contratar a otras empresas en lugar de producir o emplear directamente.
Todo el tiempo que no se dedica a trabajar, incluidos el ocio y el sueño.
Trabajador con preferencias típicas de su grupo y conjunto factible determinado por el salario promedio.
Trabajo que se compra mediante el pago de un salario.
Trabajo realizado bajo amenaza de violencia sin posibilidad de negarse.
Sobreexplotación de recursos que no son de nadie cuando no se controla su acceso.
Situación en que las mejoras de productividad aumentan la población y el ingreso por persona vuelve al nivel de subsistencia.
Baja en el número de nacimientos aunque los ingresos permitirían tener más hijos.
Indicador numérico del valor que una persona asigna a un resultado; se elige el resultado factible de mayor utilidad.
Nivel de utilidad que da la opción de reserva.
Utilidad adicional que resulta de aumentar en una unidad la cantidad de un bien.
Postura de milton friedman según la cual las teorías se juzgan por su poder predictivo y no por el realismo de sus supuestos.
No hay términos que coincidan con la búsqueda.
Índice de temas y 3 temas gratis con preguntas de parciales reales, sin registrarte.